19种颇具创意的员工离职方式

19种颇具创意的员工离职方式

19种颇具创意的员工离职方式，员工离职是职场上常见的形式，所以对于不同的方式离职都是有不一样影响的，离职对于一个公司来说有不一样的影响，以下分享19种颇具创意的员工离职方式

　　19种颇具创意的员工离职方式1

如果你打算离开某家公司时，你会怎么做?你是否会将一块写有“我不干了!”的砖头扔进公司窗户，是否会请一支军乐队陪你宣读离职消息，是否会一言不发就人间蒸发?是的，一些人已经采用了这些“颇具创意”的离职方式。不过，大多数人力资源经理警告称，离职者最好还是采用一种更加体面的方式，以免影响自己在职场的声誉。

别提什么至少提前两周通知公司，精心安排一次离职面谈，在卷铺盖走人前费尽心机跟人搞好关系了。有些人在离职时太过匆忙，根本顾不上这些套路。

另一些人则采用一些颇具创意的告别方式。人力资源公司OfficeTeam邀请美国600位人力资源经理透露一下他们最近耳闻目睹的最古怪离职方式。现在就让我们一起来欣赏一下吧：

“有个员工烤了个蛋糕，把辞职信直接写在了蛋糕上。”

“有个家伙请了一支军乐队来陪他宣布离职。”

“有个员工把一块上面写着‘我不干了!’的砖头扔进公司窗户。”

“一个员工离开时留了张便利贴，上面写着他走人了。”

“有个人离职时给全体员工群发了一封邮件。”

“有个人把一杯咖啡摔在地上后就扬长而去。”

……此处隐藏1638个字……就像在混吃等死一般。甚至遇到某些同事或上司时，还会感到尴尬或难过。可是你如果想在这份工作上画下一个完美的句点，这段时间就是一个非常关键的时刻喔!

首先在公司内部，你必须尽快安排好交接的事宜。除了按照规定办好离职手续外，顺利地交接过程不但可以避免公司产生困扰，还可以让你的离职不至于拖泥带水。将自己的工作内容、交接事项列出清单，并和接任者充分沟通，确定对方完全了解自己的工作。

其次，通知客户及其他合作伙伴，并带接任者一一拜访。一方面感谢对方这些日子以来的照顾，一方面让接任者和客户熟悉，不会因为你的离职而造成困扰。这样不但你可以放心地在新的工作岗位大展手脚，还可以多少保持既有的人脉资源!

●第6式手挥五弦

千古伤心惟一别，天下宴席无不散。离别是痛苦的，解脱是快乐的。在这个凄风惨露、离情依依、悲喜交集、哭笑不得的重要时刻，除了和所有同事一一珍重道别之外，千万别忘记现实是残酷的，该做的事情还是得认命。

首先，离开公司前要将自己周遭的环境整理好，并将私人物品带走。所有公司的资料文件也要整理归类，并和相关人士确认资料完整没有遗漏。

另外，一些公司证件、职务章等物品也必须完成归还的手续。最后，一定要强忍着解脱的快感，用过度忍耐而泛出的泪光和同事及上司一一话别并表达感谢之意。即使你很想欢呼庆祝一番，也请压抑到踏出公司大门后再用力狂笑三声。

练到第六式，可以说已经完成了一半的转职大业。至于剩下一半呢?当然就在集本密笈前六式大成之第七式：落地生根。

●第7式落地生根……

看名称还不知道!就是请你在新工作岗位上安分点，不要想太多。如果不幸练功失败、走火入魔者，请由第一式重新练起，谢谢!